Talaan ng mga Nilalaman:
- Mga Mahahalagang Sulat ng Pagbibitiw
- Mga Pahayag na Iwasan
- Halimbawa ng Liham ng Pagbabago ng Career ng Pag-resign
- Halimbawa ng Liham ng Pagbabago ng Career (Bersyon ng Teksto)
Video: Brian Tracy-"Personal power lessons for a better life" (personal development) 2024
Handa ka na sumisid sa iyong bagong karera at ipinaalam ang Human Resources (HR) ng iyong dalawang linggo na paunawa. Ngunit bago ka mag-impake at mag-set up sa iyong bagong pakikipagsapalaran, dapat mong isulat ang iyong tagapag-empleyo ng isang pormal na sulat ng pagbibitiw upang manatili sa file. Maaaring mangailangan ito ng ilang mga tagapag-empleyo bilang bahagi ng proseso ng paglabas bilang katibayan na kusang-loob mong tinapos ang iyong trabaho.
Mahalaga rin na gamitin ang iyong opisyal na sulat upang itakda ang tamang tono para sa susunod na dalawang linggo na ikaw ay nasa opisina pati na rin ang iyong kaugnayan sa kumpanya sa hinaharap.
Ang liham ay maaaring umupo sa isang HR file, ngunit ang iyong dating boss (na isa ring potensyal na reference sa hinaharap) ay magiging impressed sa iyong propesyonalismo. Dagdag pa, hindi mo alam kung kailan ang isang lumang tagapag-empleyo ay maaaring maging isang bagong kliyente sa kalsada o kapag muli kang mag-landas.
Mga Mahahalagang Sulat ng Pagbibitiw
Ang mga titik ng pagbibitiw ay dapat na simple at tapat, na naglalaman ng apat na mahahalagang elemento:
- Ang petsa na iyong isinusumite ang sulat
- Isang pormal na pahayag na nagpapahiwatig ng iyong pagbibitiw
- Ang iyong inaasahang petsa ng huling araw ng trabaho
- Ang iyong lagda
Higit pa rito, isaalang-alang ang kabilang ang mga sumusunod na elemento. Kapag isinulat ang iyong sulat, pag-isipan ang pinakamagandang oras na mayroon ka sa trabaho - ilalagay ka nito sa tamang frame ng isip upang bumuo ng positibo at propesyonal na sulat.
Ang Pagbubukas
Hindi na kailangan upang makakuha ng creative sa pagbubukas; ipahayag lamang ang posisyon na nalilipat ka at ang epektibong petsa. Dahil malamang na sinabi mo sa iyong amo ang iyong mga dahilan para sa pag-alis, hindi mo kailangang ilarawan ang mga ito nang detalyado dito-ang pagpapanatiling simple ay ang paraan upang pumunta. Maaari mo ring ipahiwatig na ang desisyon na ito ay pangwakas upang mahadlangan ang isang counteroffer upang panatilihing ka.
Thanking Your Boss
Salamat sa iyong tagapag-empleyo para sa trabaho at pagkakataon, na naglalarawan ng ilan sa mga pangunahing bagay na natutunan mo sa trabaho at tangkilikin ang nakararanas sa kumpanya. Tandaan na maaaring kailanganin mo ang iyong amo bilang sanggunian sa hinaharap; Ang pag-iwan sa isang positibong tala ay lumikha ng isang mahusay na impression.
Pag-handing-off ang iyong Job
Panghuli, ipahayag ang iyong pagnanais na tumulong sa anumang kinakailangang mga elemento ng paglipat. Hindi mo kailangang mag-alok ng mga detalye, at tiyak na hindi ka dapat gumawa ng isang alok na hindi ka maaaring mabuhay hanggang sa. Lamang tandaan ang ilang mga pangungusap na nagpapahiwatig na ikaw ay nakatuon sa nagtatrabaho responsable sa pamamagitan ng iyong huling araw at na matupad mo ang lahat ng iyong inaasahang mga tungkulin. Ang mga ito ay maaaring magsama ng mga gawain tulad ng pagpaalala sa mga patuloy na kliyente sa iyong pag-alis, pagtatapos ng anumang mga kasalukuyang proyekto, at / o pagsulat ng balangkas ng iyong pang-araw-araw na mga responsibilidad at mga proseso para sa iyong kapalit.
Mga Pahayag na Iwasan
Sinabi ng Businessnewsdaily.com na ayon kay Mike Assaad, isang tagapangasiwa sa Robert Half Finance at Accounting Staffing, isang survey na natagpuan na 86 porsiyento ng mga human resources managers ang nagsabi na ang paraan ng mga empleyado na umalis sa trabaho ay medyo nakakaapekto sa kanilang mga pagkakataon sa karera sa hinaharap. Sa talaang iyon, panatilihing positibo ang iyong saloobin sa daanan. Huwag gamitin ang titik bilang isang pagkakataon upang maibulalas kung ikaw ay mapait. Kung hindi mo gusto ang iyong boss o nadama na ikaw ay underpaid, hindi ito ang oras upang banggitin ito. Gayundin, iwasan ang pagpapahayag ng anumang poot o sama ng loob sa tono ng iyong sulat; panatilihin ang damdamin sa labas ng iyong liham.
Halimbawa ng Liham ng Pagbabago ng Career ng Pag-resign
Narito ang isang sample na sulat ng pagbibitiw upang ipaalam sa iyong tagapag-empleyo na ikaw ay nagbitiwagan dahil sa isang pagbabago sa karera. I-download ang pagbabago sa karera pagbibitiw sulat template (katugma sa Google Docs at Word Online) o tingnan sa ibaba para sa higit pang mga halimbawa.
I-download ang Template ng SalitaHalimbawa ng Liham ng Pagbabago ng Career (Bersyon ng Teksto)
Jacob Jones123 Main StreetAnytown, CA 12345555-555-5555[email protected]
Setyembre 1, 2018
Fred LeeDirector, Human ResourcesAcme Industries123 Business Rd.Business City, NY 54321
Mahal na Ginoong Lee,
Ikinalulungkot kong ipaalam sa iyo na ako ay nagbitiw sa aking posisyon bilang Marketing Manager para sa Acme Industries. Ang huling araw ng trabaho ko ay Nobyembre 15.
Ako ay nagtatrabaho para sa isang lokal na non-profit na organisasyon at inaasahan ang bagong direksyon ng aking karera, kahit na mawawala ko ang aking trabaho sa iyo.
Salamat sa suporta at mga pagkakataon na ibinigay mo sa akin sa nakalipas na ilang taon. Nasiyahan ako sa aking panunungkulan sa kumpanya. Kung magagawa ko ang anumang bagay upang makatulong na mabawasan ang paglipat para sa aking mga kasamahan, mangyaring ipaalam sa akin.
Nais ko sa iyo at sa kumpanya ang lahat ng mga pinakamahusay. Umaasa ako na ang aming mga landas ay muling i-cross sa hinaharap.
Taos-puso,
Jacob Jones
Liham ng Resignation Nurse at Mga Halimbawa ng Email
Kung ikaw ay resigning mula sa isang trabaho sa pag-aalaga, maaari mong suriin ang halimbawang ito ng isang sulat ng resignation ng nursing, na may karagdagang payo sa pagbibitiw.
Halimbawa ng Liham ng Personal na Pasasalamat
Narito ang isang sample na personal na pasasalamat na sulat upang ipadala sa mga taong tumulong sa iyong paghahanap sa trabaho, may mga tip para sa kung ano ang isasama, at kung kailan at paano ipadala ito.
Mga Pagbabago ng Potensyal na Pagbabago ng kalakal sa 2017
Ang regulasyon na kapaligiran sa U.S. at Europa ay nagbago kasunod ng 2008 financial crisis. Mayroong mga palatandaan na maaaring baguhin ito muli sa 2017 at higit pa.