Talaan ng mga Nilalaman:
- Ano ang Sasabihin Kapag Ikaw ay Hiniling Tungkol sa isang Buong-Panahon na Trabaho
- Sample Answers for Interview Questions Tungkol sa Full-Time vs Part-Time Employment
- Sample Answers for When You Prefer to Work Full-Time at ang Job ay Part-Time
- Kung Paano Tumutugon Kung Maaari Ka Man Magtrabaho Oras Oras ng Oras
- Manatiling Positibo
Video: ???? ???? Comptia Network+ vs CCNA! Make 150k+ Network Engineer Salary!!! ???? 2024
Kung mag-interbyu ka para sa isang pansamantalang o part-time na trabaho, ang tagapanayam ay maaaring magtanong kung kailan mo kailanman itinuturing na isang permanenteng o full-time na posisyon. Maaari siyang magtanong dahil ang isang full-time na posisyon ay bubukas sa lalong madaling panahon o upang makita kung gaano ka interesado sa pagtatrabaho para sa kumpanya. Narito kung paano sagutin ang mga tanong sa pakikipanayam tungkol sa pagtatrabaho ng isang full-time na trabaho kumpara sa isang part-time na trabaho.
Kung gusto mo ng isang full-time na trabaho o hindi, dapat mong sabihin kahit na masasabi mo ito, maliban na lamang kung tiyak kang tiyak na hindi mo gusto. Dapat ka ring magsalita ng positibo tungkol sa trabaho na iyong ipinapatupad, at ang kumpanya.
Ano ang Sasabihin Kapag Ikaw ay Hiniling Tungkol sa isang Buong-Panahon na Trabaho
"Mas gusto mo ba ang full-time na trabaho sa part-time kung available ang trabaho?" maaaring maging isang nakakalito na tanong sa interbyu.
- Sa isang banda, kung umaasa ka na ang trabaho ay magiging isang full-time na posisyon, gusto mo ang iyong prospective employer na isaalang-alang muna mo ang pagkakataon na lumabas.
- Sa kabilang banda, hindi mo nais na itaas ang pagdududa na dapat na ang isang buong-panahong posisyon ay naroroon mismo, gusto mong lumabas sa iyong part-time na pangako.
Mag-ingat kapag tumugon ka at panatilihin ang iyong sagot sa pangkalahatan, kaya hindi ka nakagawa sa isang uri ng trabaho o sa iba.
Kung alam mo na hindi mo gusto ang isang full-time na trabaho, ipaliwanag kung bakit gusto mo ang part-time o pansamantalang trabaho. Panatilihing maikli ang iyong sagot. Tumutok sa kung ano ang gusto mo tungkol sa trabaho na iyong pinapapasok at maliban kung alam mo na hindi mo nais ang isang permanenteng trabaho, ipaliwanag na maaaring interesado ka sa isang permanenteng trabaho sa hinaharap.
Hindi mo alam kung kailan maaaring baguhin ng iyong opinyon, kaya dapat mong palaging panatilihin ang pinto na iyon. Kung alam mo na gusto mo ng isang full-time na trabaho, ipahayag ang iyong interes nang masigasig. Bigyan ng maikling pagpapaliwanag kung bakit kayo ay kwalipikado para sa isang full-time na posisyon.
Sample Answers for Interview Questions Tungkol sa Full-Time vs Part-Time Employment
Ang mga sumusunod na sagot ay gumagana nang maayos - siguraduhin na maiangkop ang mga ito sa iyong partikular na sitwasyon:
- "Sa ngayon, ang aking edukasyon / pamilya / mga anak ay pumipigil sa akin na isasaalang-alang ang full-time na trabaho, ngunit hindi ko ito pinamunuan sa isang punto sa hinaharap."
- "Ang mahalaga sa akin ay ang pag-enjoy ko sa trabaho at sa mga taong nagtatrabaho ako. Mayroon akong maraming mga interes, at ang pagkakaroon ng isang part-time na trabaho ay nagbibigay-daan sa akin ang oras upang ituloy ang mga ito. "
- "Interesado ako sa posisyon na ito sa iyong kumpanya dahil (bigyan ang mga aspeto ng trabaho na pinaka-interes sa iyo). Magagamit ako para magtrabaho ng part-time ngunit interesado ako sa pagtuklas ng mga pagkakataon sa iyong kumpanya. "
Bilang karagdagan, maaari mong talakayin ang iyong kakayahang umangkop sa mga oras, araw ng linggo, at nagbabago ikaw ay magagamit. Ipapakita nito sa tagapanayam kung paano ka maaaring maging angkop para sa kanilang mga pangangailangan.
Sample Answers for When You Prefer to Work Full-Time at ang Job ay Part-Time
Ang mga nagpapatrabaho ay maaaring mag-post ng mga trabaho bilang part-time o pansamantala, upang masuri nila kung ang mga bagong empleyado ay gagawa ng isang mahusay na full-time na empleyado. Kung alam mo ang sinuman sa kumpanya, gawin ang isang maliit na pananaliksik sa mga kasalukuyang empleyado upang makita kung ito ang taktika na ginagamit ng kumpanya. Kung maaari mong malaman ang susi ng impormasyon na ito, magagawa mong gawing mas mahusay ang iyong sagot. Tingnan ang mga posibleng sagot na ito:
- "Ako ay magagamit para sa part-time na trabaho ngayon at ako ay interesado sa nagtatrabaho para sa iyong kumpanya. Sa mga darating na buwan, magagamit ako ng mas maraming oras. "(Maaari kang magbigay ng dahilan kung mayroon kang isa, tulad ng iskedyul ng pamilya, iskedyul ng edukasyon, atbp.)
- "Gusto ko ng pagkakataon na maging isang full-time na empleyado. Napakasaya ako sa pag-asam ng part-time na trabaho na ito, ngunit nais kong tanggapin ang isang buong-oras na posisyon kung ito ay magagamit. Naniniwala ako na ang aking mga kasanayan sa pamamahala ng organisasyon at oras ay gumawa sa akin ng isang malakas na full-time na empleyado. "
- "Nais kong magtrabaho para sa iyong kumpanya para sa mga taon dahil sa iyong pare-pareho tagumpay sa industriya. Gusto ko talagang maging isang permanenteng empleyado para sa isang napakalakas na samahan. Ako ay isang mabilis na mag-aaral na may isang pagkahilig para sa trabaho mo. "
Kung matuklasan mo na ang kumpanya ay bihirang nagtataguyod ng part-time na kawani sa full-time, dapat kang tumuon sa kung bakit interesado kang magtrabaho para sa kumpanya sa inaalok na posisyon. Hindi mo nais na itaas ang isang pulang bandila na iyong hinahanap upang lumipat sa isang full-time na posisyon sa ibang lugar.
Kung Paano Tumutugon Kung Maaari Ka Man Magtrabaho Oras Oras ng Oras
Gawin ang mas maraming pananaliksik hangga't maaari bago ang pakikipanayam sa mga oras, shift, at araw ng linggo na nangangailangan ng trabaho. Tingnan kung ikaw ay isang mahusay na tugma na isinasaalang-alang ang iyong availability batay sa pag-aalaga ng bata, iskedyul ng edukasyon, logistik ng paglalakbay, atbp. Maaari mong gamitin ito bilang batayan para sa iyong sagot:
- "Interesado akong magtrabaho sa posisyon para sa iyong kumpanya dahil (magbigay ng mga dahilan) at ako ay magagamit (bigyan ang oras / araw / shift)."
- "Nasisiyahan ako sa flexibility ng part-time na trabaho at nasasabik ako sa pagkakataon na bigyan ang aking lubos na pansin sa iyong kumpanya ng tatlong araw sa isang linggo. Kung nagbabago ang iskedyul ko sa hinaharap at nagpapahintulot sa akin ng oras na gawin ang aking pinakamahusay na trabaho para sa iyo ng buong oras, gustung-gusto ko ang pagkakataon para sa isang permanenteng trabaho. "
- "Sa oras na ito, ang temp work ay pinakamainam para sa aking pamilya at I. Sa palagay ko ay magkakaroon ako ng mahusay sa kultura ng iyong kumpanya, at sa ngayon, sa palagay ko ay magagawa ko iyan sa pinakamahusay na sitwasyon."
Manatiling Positibo
Anuman ang iyong sagot, siguraduhing manatiling positibo tungkol sa trabaho kung saan ka nag-aaplay.Ipahayag ang iyong sigasig para sa kumpanya at sa trabaho kapag tinanong kung bakit gusto mong magtrabaho doon. Tiyakin na magtuon kung paano ka makikinabang sa kumpanya sa halip na kung paano makikinabang sa iyo ang trabaho o kumpanya.
Mga Tanong sa Interbyu tungkol sa mga Reklamo ng Pasyente
Repasuhin ang mga pangunahing kasanayan para sa mga nars na may kaugnayan sa paghawak ng mga reklamo at tipikal na mga tanong sa panayam tungkol sa pagharap sa mahihirap na pasyente at sa kanilang mga isyu
Ang Mga Tanong Mga Tanong sa Interbyu sa Trabaho Maaaring Magtanong
Ang mga katanungan sa panayam sa pag-recruit ay naiiba sa isang tagapangasiwa ng hiring sa isang interbyu sa trabaho. Ang layunin ng pakikipanayam ay magkakaiba. Tingnan ang mga pinakamahusay na tanong sa recruiter.
Mga Tanong sa Interbyu Tungkol sa Paggawa para sa isang Bagong Kumpanya
Paano sasagutin ang mga tanong sa interbyu tungkol sa kung paano ayusin sa pagtatrabaho para sa isang bagong kumpanya, na may mga halimbawa ng mga pinakamahusay na sagot.