Pagsasaayos ng Iyong Corporation - Pagsasama sa Canada

Ang balangkas ng mga pamamaraan ng pagsasama ay para sa mga may bagong inkorporada sa isang kumpanya sa Canada. Sinasagot nito ang tanong, "Ano ang mga susunod na hakbang upang makuha kapag natanggap ko ang aking sertipiko ng pagsasama?" Para sa isang balangkas ng mga hakbang para sa paglikha at pagpaparehistro ng isang korporasyon, tingnan ang Paano Upang Isama ang Iyong Negosyo sa Canada.

1. Bumili ng isang corporate book minutong.

Sa sandaling natanggap mo ang iyong sertipiko ng pagsasama, kailangan mong simulan ang pag-iingat ng isang aklat ng minutong korporasyon, dahil ang batas ay nag-aatas na ang mga partikular na rekord ng korporasyon ay mapapanatili at manatili sa opisina ng mga tala ng iyong korporasyon.

Bukod sa isang kopya ng lahat ng mga dokumento na inihanda mo upang irehistro ang iyong korporasyon, ang iyong minutong libro ay magsasama ng mga dokumento tulad ng:

• Ang rehistro ng mga direktor
• Rehistro ng isang miyembro
• Isang rehistradong securities
• Lahat ng corporate by-laws
• Mga minuto ng lahat ng mga pulong ng kumpanya
• Mga kopya ng anumang mga form na isinampa sa gobyerno

Tulad ng iyong corporate minutong libro ay nagbibigay ng isang reference sa lahat ng mga dokumento ng korporasyon at nagbibigay ng isang talaan ng lahat ng negosyo ng korporasyon, mahalaga na ito ay parehong kumpleto at maayos, kung gumamit ka ng isang simpleng tagapagbalat ng aklat o mayroon ang iyong corporate minuto libro na inihanda at pinananatili ng isang propesyonal.

2. Bumili ng isang corporate seal.

Sa katunayan, walang legal na pangangailangan na magkaroon ng isang tatak na pang-korporasyon, ngunit maraming mga korporasyon ang namimili at gumagamit ng isa upang mapalabas ang pangalan ng korporasyon sa mga legal na dokumento. Maaari mo ring makita na maraming mga bangko ang naninindigan pa sa pagkakaroon ng lahat ng mga kasunduan na ginawa ng iyong korporasyon sa kanila ng opisyal na selyadong. Kaya pinakamahusay na bumili ng isang tatak ng korporasyon upang maiwasan ang mga problema sa hinaharap.

3. Kumpletuhin ang mga korporasyon sa pamamagitan ng batas, organisasyonal na mga minuto at isyu ng pagbabahagi.

Ngayon na naka-set up ang iyong korporasyon, kailangan itong organisahin. Ang organisasyon ng korporasyon ay dokumentado sa corporate minute book.

Ang mga korporasyon sa pamamagitan ng batas ay isang hanay ng mga regulasyon na nagtatakda kung paano gagamitin ng korporasyon mismo. Halimbawa, ang mga bagay na tulad ng mga karapatan at obligasyon ng mga opisyal ay itatakda sa mga batas.

Ang unang organisasyon ng korporasyon ay makakamit ng isang pulong ng mga direktor o shareholder ng korporasyon, o sa pamamagitan ng nakasulat na mga resolusyon na nilagdaan ng lahat ng mga direktor o mga shareholder. Sa nakasulat na mga resolusyon o sa unang pagpupulong na ito, ikaw ay:

• Pormal na aprubahan at magpatibay ng mga dokumento ng pagsasama Pormal na aprubahan at magpatibay ng mga corporate by-laws;
• Mga hinirang na direktor;
• Magtalaga ng mga opisyal ng korporasyon;
• Pagbabahagi ng isyu sa mga shareholder;
• Pormal na aprobahan at magpatibay ng anumang iba pang mga resolusyon ng organisasyon na kinakailangan sa pag-aayos ng iyong korporasyon.

4. Mag-set up ng isang corporate bank account.

Dahil ang isang korporasyon ay isang hiwalay na legal na entity, dapat na mayroon itong sariling bank account. Ang bangko ay mangangailangan ng mga kopya ng ilang mga dokumento ng pagsasama, tulad ng Mga Artikulo ng Pagsasama, at maaaring mangailangan ng partikular na mga resolusyon ng pagbabangko, upang mag-set up ng isang corporate account. Tandaan na ang lahat ng mga awtorisadong opisyal ng pag-sign ng iyong korporasyon ay kailangang punan ang mga form sa bangko bago sila papayagang ma-access ang corporate account.

5. Kumuha ng anumang iba pang mga permit o lisensya na kinakailangan para sa pagpapatakbo ng iyong korporasyon.

Sa sandaling muli, dahil ang iyong korporasyon ay isang hiwalay na legal entity, kakailanganin nito ang sariling Numero ng Negosyo - na ginagamit ng pederal na pamahalaan para sa iyong GST, corporate income tax, pag-import / export at employer payroll source deduction account.

Maaaring kailanganin ng bagong korporasyon na magparehistro para sa PST para sa pagkolekta at paghatol ng mga buwis sa pagbebenta ng probinsya, para sa Workers 'Compensation Insurance, para sa Provincial Employer Health Tax, at para sa iba pang mga probinsiya at / o munisipal na lisensya.

6. Pag-upa sa mga empleyado

Kung ang iyong kumpanya ay mag-hire ng hindi bababa sa isang empleyado kailangan mong irehistro ang mga ito at mag-set up ng mga pagbabawas ng payroll para sa income tax, Employment Insurance (EI) at ang Canada Pension Plan (CPP) sa Canada Revenue Agency (para sa isang step-by- paglalarawan ng hakbang sa Gabay sa Mga Pahintulot sa Payroll sa Canada). Para sa isang detalyadong paglalarawan ng proseso ng pag-hire tingnan ang Mga Hiring Employees sa Canada.

Sa sandaling nagawa mo na ang lahat ng mga bagay na ito, ang iyong bagong korporasyon ay handa nang gumawa ng negosyo. Para sa karagdagang impormasyon sa pagsasama tingnan:

Pagsasama sa Canada FAQs

Ano ang Pagkakaiba sa Pagtatatag ng Lalawigan at Pederal?