Mga Karaniwang Pagkakamali Kapag Lumilikha ng mga Legal na Sample na Pagsusulat

Ang mga kasanayan sa pagsusulat ng top-notch ay napakahalaga sa legal na industriya, lalo na para sa mga abogado at paralegals. Kung ikaw ay nag-aaplay para sa isang legal na posisyon, ang mga employer ay madalas na humiling ng isang sample na pagsusulat. Ang pagbibigay ng mahirap na sampol sa pagsusulat ay maaaring sirain ang iyong pagkakataon na magparehistro sa trabaho. Sa kabilang banda, ang isang mahusay na sampol sa pagsusulat ay makakatulong sa iyo na makakuha ng isang leg up sa kumpetisyon.

Mahusay na ideya na bumuo ng isang portfolio ng mga sampol sa pagsusulat sa panahon ng paaralan at sa iyong mga unang taon ng pagsasanay. Dapat isama ng portfolio na ito ang iyong pinakamahusay na trabaho sa iba't ibang mga genre. Kung hindi ka sigurado na ang iyong mga sampol ay magpapasa, tingnan ang pitong mga paraan upang mapabuti ang iyong mga kasanayan sa pagsusulat.

Nasa ibaba ang limang mga karaniwang pagkakamali ng mga aplikante sa pagsusumite ng mga sampol sa pagsusulat.

Mahina Pagsusulat Sample

Ang isang hindi magandang nakasulat na sample na naglalaman ng pangunahing mga pagkakamali sa balarila, pagpili ng salita, konstruksiyon ng pangungusap o iba pang mga problema sa kalidad ay isang pulang bandila para sa mga tagapag-empleyo. Nasa ibaba ang ilang mga isyu upang panoorin:

• Kalinisan ng pangungusap
• Pagpili ng salita
• Ang mga pag-redo at / o mga kamalian sa teksto
• Hindi pagbabago
• Tono / boses
• Nilalaman ng nilalaman
• Daloy / paglilipat
• Istraktura ng pangungusap
• Gaps sa nilalaman
• Pagtatanghal

Magkaroon ng isang tagapayo, propesor, katrabaho o iba pang pinagkakatiwalaang propesyonal upang suriin ang iyong mga sampol sa pagsusulat. Kung kailangan ang iyong mga kasanayan sa pagsusulat, kumuha ng ilang klase sa pagsulat o umarkila ng isang tagapagturo upang matulungan kang mapabuti ang iyong pagsusulat.

Mga Error sa Tipi

Habang ang mga aplikante ay nagbibigay ng maraming pansin sa paglikha ng isang error-free resume at cover letter, ang kanilang mga sampol sa pagsusulat ay madalas na tumanggap ng isang mas masusing pagsusuri. Nakakita ako ng maraming mga sampol sa pagsusulat na may mga pagkakamali ng typographical - marami sa kanila ang na-publish online, sa mga journal na pagsusuri ng batas at mga legal na publikasyon o nagsampa sa hukuman. Ang isang solong typo ay sapat upang maitaguyod ang pagdududa sa tagasuri at alisin ka mula sa pagsasaalang-alang.

Off-Topic Sample

Tiyaking tumutugma ang iyong mga sampol sa pagsusulat sa kahilingan ng tagapag-empleyo at sa mga pangangailangan ng posisyon. Kung, halimbawa, ikaw ay nag-aaplay para sa isang posisyon ng nakakaugnay, huwag isumite ang iyong senior term paper sa psychosocial behavior. Sa halip, magsumite ng isang sample na nagpapakita na maaari mong isagawa ang trabaho kung saan ka nag-aaplay. Halimbawa, kung ikaw ay nag-aaplay para sa isang posisyon bilang isang kasama sa departamento ng litigasyon ng kompanya, magsumite ng isang maikling, galaw o memorandum ng batas. Kung ikaw ay nag-aaplay para sa isang posisyon bilang isang corporate paralegal, magsumite ng isang resolution, escrow trust agreement o kaugnay na transactional document.

Pagkabigo Upang Sundin ang Mga Tagubilin

Laging sundin ang ad ng trabaho o mga tagubilin ng potensyal na tagapag-empleyo para sa pagsusumite ng mga sampol sa pagsusulat, lalo na may kinalaman sa:

• Uri ng mga halimbawa: Tiyakin na ang uri ng sample na iyong isinumite (hal., Maikling, liham, paggalaw) ay tumutugma sa kahilingan ng employer sa mga tuntunin ng format, estilo, at nilalaman. Kung wala kang isang may-katuturang sample sa iyong portfolio, mag-draft ng isang bagong sample ng pagsulat upang magkasya.
• Ang bilang ng mga sampol sa pagsusulat: Huwag magsumite ng masyadong maraming o masyadong ilang mga halimbawa. Kung ang isang numero ay hindi tinukoy, ang isang mahusay na panuntunan ng hinlalaki ay dalawang halimbawa (isa sa pinakamaliit at tatlong sampung max). Ang abala na mga tagapag-empleyo ay bihirang magkaroon ng panahon upang magbasa ng higit sa tatlong mga sampol na pagsusulat.
• Haba ng mga sampol sa pagsusulat: Sundin ang mga tagubilin ng tagapag-empleyo tungkol sa haba ng iyong mga sample. Sa legal na larangan, ang mga pagsusulat ng mga halimbawa ay maaaring mas mahaba (5-10 na pahina) upang pahintulutan ang mga employer na suriin ang iyong kakayahang gumawa ng isang mapanghikayat na ligal na argumento at pag-aralan ang mga punto ng batas.
• Ang paraan ng pagsusumite: Maaaring gusto ng ilang mga employer ang mga halimbawa na isinumite bilang mga e-mail attachment habang ang iba ay mas gusto na lumilitaw ang mga ito sa katawan ng e-mail o ipinapadala sa kanilang address.

Pagbubunyag ng Kumpedensyal na Impormasyon.

Ang mga sampol sa pagsusulat sa legal na propesyon ay nangangailangan ng espesyal na pangangalaga dahil sa pribilehiyo ng abogado / kliyente, sensitibong impormasyon, at mga alalahanin sa kompidensyal. Kapag nagsusumite ng mga sampol sa pagsulat mula sa isang nakaraan o kasalukuyan na kaso o transaksyon, kahit na sarado o tinapos na ang kaso, mahalaga na alisin ang mga pangalan ng lahat ng partido, mga pangalan ng kliyente, at anumang iba pang sensitibo o kumpidensyal na impormasyon. Upang mapangalagaan ang daloy ng iyong nilalaman, maaari mong palitan ang mga katotohanang pangalan, katotohanan, at impormasyon.