Mga Punit Artikulo ng UCMJ: 134 - Fraternization

Teksto.

Tingnan ang Talata 60.

Mga elemento.

(1) Na ang akusado ay isang kinomisyon o warrant officer;

(2) Na ang akusado ay praternized sa mga tuntunin ng pagkakapantay-pantay ng militar na may isa o higit pang mga partikular na kasapi (mga) kasapi sa isang tiyak na paraan;

(3) Na alam ng akusado ang (mga) tao na maging (isang) inarkila na miyembro (s);

(4) Na ang naturang kapatiran ay lumabag sa kaugalian ng serbisyo ng akusado na ang mga opisyal ay hindi dapat makipag-usap sa mga inarkila na miyembro sa mga tuntunin ng pagkakapantay-pantay ng militar; at

(5) Na, sa ilalim ng mga pangyayari, ang pag-uugali ng mga akusado ay sa pagkiling ng mahusay na kaayusan at disiplina sa armadong pwersa o ng isang likas na katangian upang magdulot ng kasiraan sa mga armadong pwersa.

Paliwanag.

(1) Sa pangkalahatan . Ang kaibahan ng pagkakasala na ito ay isang paglabag sa kaugalian ng mga armadong pwersa laban sa fraternization. Hindi lahat ng kontak o kaugnayan sa pagitan ng mga opisyal at mga inarkila ay isang pagkakasala. Kung ang contact o asosasyon na pinag-uusapan ay isang pagkakasala ay depende sa mga nakapaligid na pangyayari. Ang mga kadahilanan na isasaalang-alang ay kinabibilangan kung ang kompromiso ay naka-kompromiso sa kadena ng utos, nagresulta sa hitsura ng pagtatangi, o kung hindi man ay bumabagabag sa mabuting pagkakasunud-sunod, disiplina, awtoridad, o moral.

Ang mga kilos at pangyayari ay dapat na tulad ng humantong sa isang may kakayahang dahilan na nakaranas ng mga problema ng pamunuan ng militar upang pagtibayin na ang mahusay na pagkakasunud-sunod at disiplina ng mga armadong pwersa ay pinahihintulutan ng kanilang pagkahilig upang ikompromiso ang paggalang sa mga inarkila para sa propesyonalismo , integridad, at mga obligasyon ng isang opisyal.

(2) Mga regulasyon . Ang mga regulasyon, direktiba, at mga order ay maaari ding mamamahala sa pag-uugali sa pagitan ng opisyal at mga tauhan ng enlisted sa parehong isang serbisyo at isang lokal na batayan. Ang mga relasyon sa pagitan ng mga nakarehistrong tao ng iba't ibang mga ranggo, o sa pagitan ng mga opisyal ng iba't ibang ranggo ay maaaring saklaw ng katulad. Ang mga paglabag sa mga naturang regulasyon, o mga order ay maaaring parusahan sa ilalim ng Artikulo 92. Tingnan talata 16.

Mas kaunting kasama ang mga pagkakasala. Artikulo 80-mga pagtatangka

Pinakamataas na parusa. Pagpapaalis, pagpawalang-bisa ng lahat ng pay at allowance, at pagkulong sa loob ng 2 taon.

Susunod na Artikulo> Artikulo 134- (Pagsusugal na may pantulong)>

Sa itaas Impormasyon mula sa Manual for Court Martial, 2002, Kabanata 4, Talata 83