Paano Kumuha ng Short Term Disability kung mayroon kang Surgery

Ang pagiging nahaharap sa pag-opera ay hindi madaling pag-asa. Gayunpaman, kung sinabi sa iyo ng iyong medikal na tagapagkaloob na dapat kang sumailalim sa operasyon upang mapabuti ang iyong kalusugan, mahalaga na maglaan ng oras upang malaman ang tungkol sa anumang mga benepisyo na maaari mong masakop sa pananalapi habang binabawi mo ang post-operasyon. Ang ilang mga tao ay nagbabayad para sa kanilang sariling pribadong seguro sa kapansanan, habang ang iba ay tumatanggap ng pagsakop sa pamamagitan ng kanilang tagapag-empleyo.

Maaari kang maging karapat-dapat para sa maikling saklaw na saklaw ng seguro sa kapansanan o Mga Benepisyo sa Mga Karaniwang Disability, na makakatulong sa pagtaas ng pera hanggang sa ikaw ay bumalik sa iyong mga paa.

Pagtukoy sa mga Plano ng Mga Short-Term na Kapansanan

Ang pansamantalang kapansanan na inisponsor ng empleyado ay isang boluntaryong, cash plan na nagbabayad ng isang porsyento ng iyong full-time na suweldo para sa isang tiyak na dami ng oras, kasunod ng unang linggo na hindi mo magawang magtrabaho. Ang Buod ng Mga Benepisyo ng plano ay dapat magbigay ng maraming impormasyon at sagutin ang ilan sa iyong mga katanungan. Ang mga pribadong plano ng kapansanan ay nag-aalok ng mga katulad na benepisyo

Inaasahan ng karamihan sa mga tagapag-empleyo na gamitin mo ang anumang bayad na oras (PTO) muna, kung gayon ang maikling kapansanan ay sasaktan, na nagbibigay sa iyo ng lingguhang check na halos 40 hanggang 60 porsiyento ng iyong regular na kabuuang kita. Ang ilang mga plano ay hindi magsisimula hanggang sa 14 na araw na post-event, kaya tiyaking suriin sa iyong departamento ng HR ng employer upang kumpirmahin ang mga panuntunan sa coverage.

Mahalaga: Hindi lahat ng mga tagapag-empleyo ay nag-aalok ng panandaliang seguro sa kapansanan, kaya kung may access ka sa benepisyong ito, siguraduhing magpatala ka sa plano sa panahon ng bukas na panahon ng pagpapatala bago ang operasyon. Ang gastos ng panandaliang seguro sa kapansanan ay karaniwang napakababa, ngunit ang pagkakaroon ng kapayapaan ng isip ay hindi mabibili.

Pagkatapos Pagkumpirma ng Iyong Pagsakop

Sa sandaling nakumpirma mo ang iyong maikling saklaw na saklaw ng kapansanan at naka-schedule ang iyong operasyon sa payo ng iyong doktor, ipaalam sa iyong employer sa lalong madaling panahon. Nagbibigay-daan ito sa iyong tagapag-empleyo na mag-ayos para sa pagkakasakop ng kawani sa panahon ng iyong nakaplanong kawalan. Ibigay ang departamento ng HR sa doktor na tandaan na nagpapahiwatig ng tinatayang haba ng panahon na kakailanganin mo para sa pagbawi.

Makipagtulungan sa iyong tagapangasiwa upang matiyak na ang iyong bakasyon ay may maayos na paglipat, pati na rin upang ayusin para sa anumang mga pasilidad sa post-operasyon na maaaring kailanganin mo upang matulungan kang maisagawa ang iyong mga tungkulin sa trabaho sa iyong pagbabalik. Alamin kung inaasahan ng iyong tagapag-empleyo na gawin ang anumang mga gawain sa bahay habang nasa pagbawi rin.

Sa panahon ng operasyon, magkaroon ng isang malapit na kaibigan o miyembro ng pamilya na nakikipag-ugnay sa iyong departamento ng HR sa iyong katayuan at kapag humihiling ng anumang oras off (sa kaso may mga komplikasyon na stemming mula sa iyong operasyon).

Ang administrator ng mga benepisyo ng HR ay dapat na ipaalam sa iyo kapag natapos na ang iyong bayad na oras at nagsisimula ang iyong panandaliang panahon ng kapansanan, at alamin kung kailan nagtatapos ang panahon ng pagsakop. Ang kawani ng HR ay hindi maaaring sabihin sa iyo nang eksakto kung magkano ang bawat tseke, ngunit ang iyong tagapagkaloob ng benepisyo sa STD ay makakakuha ng isang beses sa unang pagbayad.

Pamamahala ng Iyong Mga Pananalapi Habang Pagbawi

Kung sa anumang oras ay alam mo na kailangan mong lumabas para sa isang karagdagang haba ng oras, dahil sa mga problema sa kalusugan o mga order ng doktor, siguraduhing ipaalam ka agad ng iyong tagapag-empleyo. Ang iyong asawa o kasosyo sa buhay ay maaaring maging karapat-dapat para sa isang bakasyon ng FMLA upang pangalagaan ka sa panahon ng paggaling, kaya't galugarin ang opsyon na iyon sa kanilang tagapag-empleyo.

Kung kailangan mong umasa sa mga pagtitipid upang masakop ang mga gastos sa panahong ito, maaari mo ring ipaalam sa lahat ng mga creditors at mga utility company ng iyong katayuan dahil maaari nilang mabawasan o suspendihin ang buwanang mga pagbabayad para sa ilang buwan.

Ang pinakamahalagang bahagi ng karanasang ito ay mag-focus sa iyong kalusugan at paggaling upang makabalik ka sa iyong trabaho nang buo at maayos. Ang mga short-term na mga pagbabayad sa kapansanan ay magtatapos sa sandaling ipagpatuloy mo ang trabaho, ngunit maaari silang maging isang mahusay na pinagkukunan ng kita at kapayapaan ng isip sa panahon ng iyong pagbawi sa trabaho.