Aktibong Tungkulin Naka-enroll na Basic Military Pay Charts 2017

Ang mga nakarehistrong tauhan ng lahat ng mga sangay ng serbisyo ay nakatanggap ng 2.4 na porsyento na pagtaas ng bayad sa militar para sa lahat ng mga grado ng suweldo na epektibo sa Enero 1, 2018. Ang base na suweldo ay pareho sa lahat ng mga sangay ng serbisyo at batay sa ranggo at oras sa paglilingkod, na binabayaran ayon sa mga taon ng creditable service. Mayroong dalawang magkakaibang landas sa karera sa militar: Nakatalagang mga opisyal at inarkila.

Determinado ang Paano Payagan ang Militar ng U.S.

Ang bawat serbisyong militar ay may sariling pangalan para sa iba't ibang mga naka-enroll na ranggo (Navy at Coast Guard ay pareho), ngunit sila ay nagbabahagi ng parehong mga antas ng pag-ranggo at base pay anuman ang kanilang militar trabaho specialty (MOS) o trabaho.

Gayunpaman, maraming mga trabaho sa espesyal na alay ng militar ang nagbabayad at mga bonus. Ang mga chart na ito ay hindi sumasalamin sa iba't ibang specialty na binabayaran na magagamit sa loob ng mga sangay militar. Karamihan sa mga miyembro ng enlist ay pumasok sa militar sa pinakamababang antas ng suweldo (E-1) at umakyat sa iskala sa pay sa mas mataas na posisyon na may mas malaking suweldo. Ang mga inarkila na hanay ng mga marka ay mula sa E-1 hanggang sa E-9 ("E" ay kumakatawan sa Inarkila).

Ang mga miyembro ng militar ay tumatanggap ng buwanang base pay na batay sa kanilang ranggo at oras sa serbisyo. Ang pagbabayad ng militar ay napapailalim sa buwis sa kita maliban kung ito ay nakuha sa isang itinalagang zone ng labanan.

Komisyonadong Opisyal Magbayad sa U.S. Military

Upang makakuha ng mga bentahe ng isang kinomisyon na opisyal, ang ilan ay pumasok sa militar na may mataas na antas ng edukasyon at sinimulan ang kanilang mga karerang militar sa pamamagitan ng isa sa mga opisyal ng mga kandidatong paaralan; ang ilan ay mga nagtapos sa mataas na paaralan na dumalo sa isang service academy o isang sibilyang kolehiyo habang nakikilahok sa programa ng ROTC (Reserve Officer Training Corps).

May iba pang mga inarkila sa mga opisyal ng mga programa sa pag-commissioning pati na rin, tulad ng mga programa ng warrant officer at limitadong opisyal ng tungkulin. Hindi rin nangangailangan ng advanced na edukasyon pagkatapos ng mataas na paaralan, ngunit may mga paghihigpit sa mga billet na antas ng command habang nagdaragdag sila sa oras at ranggo.

Mga Uri ng Espesyal na Bayad sa U.S. Military

Ang militar ay nagpapanatili ng iba pang ibang nagbabayad na hindi kasama bilang bahagi ng mga talahanayan ng pay sa ibaba.

Bukod pa rito, may ilang mga allowance na ibinigay, kabilang ang allowance sa damit, pangunahing allowance para sa pabahay at gastos ng living allowance.

Ang mga allowance na ito ay hindi binubuwisan dahil hindi ito itinuturing na bayad. Gayunpaman, mayroong iba pang mga espesyal na binabayaran na binubuwisan: Dive pay, jump pay, mapanganib na bayad sa tungkulin, walang bayad na bayad sa sunog, labanan ang bayad, submarine pay, flight pay at espesyal na mga propesyonal na nagbabayad para sa mga abogado, mga doktor at nars.

Ang mga pangunahing pay chart sa ibaba ay para sa mga nakarehistrong miyembro ng U.S. Army, Navy, Marines, Air Force, Coast Guard at National Guard para sa taon ng kalendaryo 2018.

Aktibong Tungkulin na Naka-enlist na Basic na U.S. Military Pay Charts 2018

Ang nakarehistrong basic pay chart na binabayaran ng mas mababa sa 2 hanggang 6 na taon ng serbisyo.

Pay Grade	Taon ng Serbisyo
2 taon o mas kaunti	Higit sa 2	Higit sa 3	Higit sa 4	Higit sa 6
E-7	$2,944.21	$3,213.51	$3,336.46	$3,499.63	$3,626.86
E-6	$2,546.68	$2,802.14	$2,925.75	$3,046.06	$3,171.32
E-5	$2,333.09	$2,489.66	$2,609.97	$2,733.25	$2,925.09
E-4	$2,138.83	$2,248.37	$2,370.33	$2,490.32	$2,596.46
E-3	$1,932.04	$2,052.57	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84
E-2	$1,836.34	$1,836.34	$1,836.34	$1,836.34	$1,836.34
E-1	$1,638.24	$1,638.24	$1,638.24	$1,638.24	$1,638.24

Ang nakarehistrong basic pay chart ng buwanang mahigit 8 hanggang sa mahigit na 16 taon ng serbisyo.

Pay Grade	Taon ng Serbisyo
Higit sa 8	Higit sa 10	Higit sa 12	Higit sa 14	Higit sa 16
E-9		$5,173.79	$5,291.14	$5,438.81	$5,612.52
E-8	$4,235.35	$4,422.58	$4,538.61	$4,677.71	$4,828.35
E-7	$3,845.40	$3,968.35	$4,187.23	$4,368.85	$4,492.79
E-6	$3,453.48	$3,563.58	$3,776.18	$3,841.45	$3,888.92
E-5	$3,126.16	$3,290.32	$3,310.42	$3,310.42	$3,310.42
E-4	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46
E-3	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84

Naka-attach basic pay chart sa paglipas ng 18 sa higit sa 26 taon ng serbisyo.

Pay Grade	Taon ng Serbisyo
Lagpas 18	Higit sa 20	Higit sa 22	Higit sa 24	Higit sa 26
E-9	$5,787.88	$6,069.05	$6,306.38	$6,556.57	$6,938.97
E-8	$5,099.96	$5,237.41	$5,471.77	$5,601.65	$5,921.71
E-7	$4,624.97	$4,676.39	$4,848.12	$4,940.42	$5,291.47
E-6	$3,944.29	$3,944.29	$3,944.29	$3,944.29	$3,944.29
E-5	$3,310.42	$3,310.42	$3,310.42	$3,310.42	$3,310.42
E-4	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46	$2,596.46
E-3	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84	$2,176.84

Naka-enroll na basic pay chart sa paglipas ng 30 taon ng serbisyo.

Pay Grade	Taon ng Serbisyo
Higit sa 30	Higit sa 34	Higit sa 38
E-9	$7,285.37	$7,649.94	$8,032.96
E-8	$6,040.71	$6,040.71	$6,040.71