Gobyerno Job Profile: Assistant City Manager

Ang mga tagapangasiwa ng mga tagapangasiwa ng lunsod ay nagtataglay ng mga kritikal na posisyon ng pamumuno sa pamahalaan ng lungsod Sinusuportahan nila ang tagapamahala ng lungsod sa pagpapatakbo ng lungsod. Ang mga ito ay ang mga kritikal na link sa pagitan ng mga tagapamahala ng lungsod at mga ulo ng departamento. Ang isang assistant city manager ay pangunahing naka-focus sa mga isyu ng organisasyon upang ang tagapamahala ng lungsod ay higit na makapag-focus sa mga panlabas na isyu. Ang parehong mga posisyon ay dapat panatilihin ang panloob at panlabas na nasa isip kapag gumagawa ng mga desisyon.

Sa porma ng tagapangasiwa ng pamahalaan, ang mga tagapangasiwa ng mga tagapamahala ng lungsod ay nag-uulat sa tagapamahala ng lungsod. Dahil walang tagapamahala ng lungsod sa malakas na form ng pamahalaan ng mayor, walang katulong na tagapangasiwa ng lunsod. Ang isang katulad na posisyon sa isang malakas na alkalde ng lungsod ay ang representante alkalde. Ang alkalde ay ang punong ehekutibong opisyal sa isang malakas na alkalde ng alkalde.

Sa maliliit na lungsod, ang katulong na tagapamahala ng lunsod ay ang pangalawang-pinakamataas na ranggo na empleyado sa organisasyon. Sa mga mas malalaking lungsod, ang organisasyon ay maaaring magkaroon ng maraming katulong na mga posisyon ng tagapangasiwa ng lungsod. Maaaring kahit na sa pamamagitan ng isang deputy city manager na lumalabas sa iba pang mga assistant city managers. Ang tagapamahala ng lider ng lunsod ay maaaring una sa gitna ng marami o maaaring mangasiwa sa mga assistant city manager. Ang lahat ay depende sa kung paano nais ng lungsod manager upang ayusin ang mga tauhan ng lungsod.

Proseso ng pagpili

Ang mga kandidato para sa mga katulong na posisyon ng tagapangasiwa ng lungsod ay dumaan sa normal na proseso ng pagkuha ng gobyerno. Karaniwang hindi ginagamit ang mga headhunting firms. Ang mga kontrata ng lungsod na may mga headhunting firm para sa tagapamahala ng lungsod at mataas na dalubhasang mga posisyon ng ulo ng departamento tulad ng punong pulisya at hepe ng apoy.

Kung saan ang proseso ay naiiba para sa mga kandidato ng tagapamahala ng lider ng lungsod kumpara sa iba pang mga aplikante ng lungsod ay ang pampaganda ng panel ng pakikipanayam. Maaaring hilingin ng tagapamahala ng lungsod ang anumang bilang ng mga tao na maglingkod sa panayam ng panel - alkalde, miyembro ng konseho ng lunsod, superintendente ng paaralan, komisyoner ng county, pinuno ng departamento ng lunsod o tagapamahala ng lungsod mula sa isang kalapit na bayan. Ang lahat ng ito ay nakasalalay sa lokal na pulitika at ang mga hanay ng kasanayan ng mga tao na sumasakop sa mga posisyon na may malaking kontak sa bagong upahan na assistant city manager.

Edukasyon at Karanasan

Ang mga tagapamahala ng mga tagapamahala ng lungsod ay dapat magkaroon ng degree na bachelor's at makabuluhang karanasan sa pamahalaan ng lungsod. Ang karanasang ito ay dapat na progressively responsable na kahulugan na ang isang kandidato ay dapat na magkaroon ng ilang mga posisyon sa pamamahala na nagtatrabaho sa kanyang paraan up ang organisasyon tsart. Ang karanasang ito ay nagpapahiwatig na ang isang kandidato ay may malawak na kaalaman sa pamahalaan ng lunsod at kaalaman sa estado at pederal na pamahalaan.

Mas gusto ng mga lunsod para sa isang kandidato na magkaroon ng isang master ng degree na pang-administrasyon, ngunit hindi ito kinakailangan. Nagpapakita ang isang antas ng MPA ng mga lungsod na handa ang kandidato na magsumikap sa labas ng trabaho upang makakuha ng karagdagang mga kredensyal.

Ang mga kandidato na nasa mga huling yugto ng kanilang mga karera ay maaaring pumili upang makakuha ng sertipikadong pampublikong tagapamahala ng kredensyal. Ang CPM ay tumatagal ng mas kaunting oras at pagsisikap kaysa sa isang MPA, ngunit ito ay pinahahalagahan pa rin ng mga lungsod.

Mga tungkulin

Sinusuportahan ng isang assistant city manager ang isang grupo ng mga department head. Karaniwan, ang mga kagawaran sa ilalim ng katulong ng tagapangasiwa ng tagapamahala ng lungsod ay magkatulad. Halimbawa, ang isang assistant city manager ay maaaring mangasiwa sa mga kagawaran ng kaligtasan ng publiko tulad ng sunog, pulisya at pagpapatupad ng code o mga kagawaran ng pampublikong gawain tulad ng transportasyon, mga utility, at mga parke.

Tulad ng iba pang mga lider ng organisasyon, ang isang assistant city manager ay laging nakikipag-usap. Kung pinanatili ng tagapamahala ng lungsod ang tungkol sa mga kasalukuyan o umuusbong mga problema, na nagbibigay ng direksyon sa mga ulo ng departamento o nagtatrabaho sa ibang mga ahensya ng gobyerno, ang isang assistant city manager ay nakikipag-usap ng kinakailangang impormasyon sa mga subordinates, superiors, at mga kasamahan. Gayundin, ang isang assistant city manager ay maaaring hilingin na gumawa ng mga presentasyon sa harap ng konseho ng lungsod at iba pang mga city boards.

Sa panahon ng pagbabadyet at mga proseso ng pagpaplano ng estratehiya, inaasahang mag-ambag ang mga tagapamahala ng lungsod. Hindi lamang nagbibigay sila ng mga rekomendasyon tungkol sa mga kagawaran sa ilalim ng kanilang pangangasiwa, ngunit tinutulungan din nila ang city manager at konseho ng lungsod na gumawa ng mga desisyon sa mas malawak na mga isyu.

Dahil ang tagapamahala ng lungsod ay walang oras upang mangasiwa ng anumang isang proyekto, ang tagapamahala ng lungsod ay madalas na nagpapakilala ng mga responsibilidad sa isang assistant city manager para sa mga proyekto ng mataas na profile. Kapag ang isang assistant city manager ay humantong sa isang proyekto, ito ay isang mahalagang isa. Kung hindi man, ang isang tao sa ilalim ng tsart ng organisasyon ay humahantong dito.

Ang mga tagapangasiwa ng mga tagapamahala ng lungsod ay kadalasang ang mga punto ng pakikipag-ugnay para sa mga tauhan sa ibang mga ahensya ng gobyerno Kung kailangan ng mga distrito ng paaralan, mga county at mga ahensiya ng estado at pederal na isang bagay mula sa mga lungsod, maaari nilang simulan ang kanilang mga katanungan sa tagapamahala ng lungsod o pampublikong opisyal ng impormasyon, ngunit kung ang isang isyu ay nangangailangan ng patuloy na atensyon, ang isang assistant city manager o departamento ng departamento ay kadalasang nagsisilbing punto ng contact.

Mga kita

Tulad ng mga suweldo ng mga tagapamahala ng lungsod, ang mga suweldo para sa mga tagapangasiwa ng mga tagapamahala ng lungsod ay nakasalalay sa kalakhan sa laki ng lungsod. Ang mga kandidato ay maaaring asahan na kumita sa isang lugar sa pagitan ng kung ano ang ginagawa ng tagapamahala ng lungsod at kung ano ang ginagawa ng mga department head. Kung may iba pang mga katulong na posisyon ng tagapangasiwa ng lungsod sa lungsod, malamang na mababayaran ang mga katulad na suweldo kung hindi ang eksaktong parehong halaga.