Ang mga Freelancer at Kontratista

May isang biro sa mga freelancer: "Ikaw ay isang kontratista kapag binabayaran mo, at isang freelancer kapag ikaw ay walang trabaho." Ang joke na ito, gayunpaman, na nakatawa nang marapat-ay karapat-dapat, ay hindi tumpak. Ang mga freelancer ay mga independiyenteng kontratista, hindi mga kontratista, at may pagkakaiba sa pagitan ng dalawa. Mahalaga ang pag-unawa sa pagkakaiba na ito sapagkat ito ay nakakaapekto sa pananagutan ng buwis pati na rin ang iyong mga karapatan sa ilalim ng batas sa negosyo.

Outsourcing and Freelancing May Symbiotic Relationship

Ang outsourcing ay naghahanap ng serbisyo, at ang freelancing ay nagbibigay ng serbisyo. Kahit na ang mga freelancer ay maaaring tumanggap ng trabaho na na-outsourced, kadalasan, kapag iniisip namin ang outsourcing sa tingin namin sa pag-hire ng mga kontratista para sa mas mura (karaniwang dayuhang) paggawa.

Ang mga kumpanya na outsource sa isang malaking sukatan na madalas na kontrata sa iba pang mga kumpanya (lalo na sa ibang bansa kung saan ang paggawa ay mas mura) upang maisagawa ang patuloy na mga pangunahing pagpapatakbo tulad ng pagbibigay ng suporta sa customer o manu-manong paggawa (manufacturing). Sa ibang salita, kapag pinag-uusapan natin ang tungkol sa 'outsourcing,' tinutukoy namin ang paggamit ng isang kumpanya sa labas upang mahawakan kung ano ang magiging isang serbisyo sa loob o departamento.

Ang mga freelancer ay mas malamang na tinanggap upang gumawa ng isang partikular na trabaho, o para sa isang partikular na proyekto, o para sa isang limitadong panandaliang tagal ng panahon, at bihirang magpapatuloy ang isang freelancer upang mahawakan ang tunay na outsource na gawain tulad ng upang gumana bilang isang serbisyo sa customer o departamento ng pagmamanupaktura at pamamahagi.

Dictionary.com ay tumutukoy sa outsource bilang: (verb) upang subcontract (trabaho) sa ibang kumpanya. Dagdag pa, "outsourcing (ng isang kumpanya o samahan) upang bumili ng mga serbisyo ng kalakal o subkontrata mula sa labas ng tagapagtustos o pinagmulan." Sa pamamagitan ng kahulugan na iyon, maaari mong isiping nagkakamali na kung ang isang freelancer ay isang outsourcee, at ang mga outsourcers subcontract, pagkatapos ay sa pamamagitan ng default, isang freelancer, samakatuwid, ay isang kontratista din. Ngunit hindi iyon ang kaso.

Kontratista, Independent Contractors, at Freelancers

Bagaman ang mga tuntunin ay kadalasang ginagamit nang magkakaiba, ang mga freelancer at kontratista ay iba sa bawat isa.

Nilalaman ng Merriam-Webster ang kontratista bilang:

"Ang isang tao o kumpanya na nagsasagawa ng kontrata upang magbigay ng mga materyales o paggawa upang magsagawa ng serbisyo o gumawa ng trabaho."

Muli, na may kahulugan sa itaas, lumilitaw na ang mga freelancer, dahil sila ay "isang tao," at nagbibigay sila ng mga serbisyo, kaya, magiging kontratista. Kaya kailangan din nating tingnan ang dalawang karagdagang kahulugan upang magkaroon ng kahulugan ng lahat ng ito:

Ang 'malayang trabahador' (bilang isang pang-uri) ay tinukoy na may mas mahigpit na pamantayan:

"Paggawa para sa iba't ibang mga kumpanya sa iba't ibang panahon sa halip na permanente na nagtatrabaho sa pamamagitan ng isang kumpanya." Bilang isang pandiwa, "upang kumita ng pamumuhay bilang isang freelancer."

Mahalaga na makilala ang mga kontratista at mga independiyenteng kontratista. Ang Maliit na Pangangasiwa ng Negosyo ay nakikita ang mga freelancer bilang mga independiyenteng kontratista na taliwas sa mga kontratista at tila ipinahiwatig na ang freelancer ay isang taong nagtatrabaho para sa kanilang sarili at sa kanilang sarili (ibig sabihin wala silang mga empleyado.)

Ang Internal Revenue Service (IRS) ay nagbibigay ng mga sumusunod na kahulugan at mga halimbawa ng mga independiyenteng kontratista:

"Ang mga taong tulad ng mga doktor, dentista, beterinaryo, abugado, accountant, kontratista, subcontractor, pampublikong estenograpo, o magsubasta na nasa isang malayang kalakalan, negosyo, o propesyon na kanilang inaalok ang kanilang mga serbisyo sa pangkalahatang publiko ay karaniwang mga kontratista. , kung ang mga taong ito ay independiyenteng kontratista o empleyado ay nakasalalay sa mga katotohanan sa bawat kaso. Ang pangkalahatang tuntunin ay ang isang indibidwal ay isang independiyenteng kontratista kung ang may bayad ay may karapatang kontrolin o idirekta ang resulta ng trabaho at hindi kung ano ang gagawin at kung paano ito gagawin. Ang kita ng isang taong nagtatrabaho bilang isang independiyenteng kontratista ay napapailalim sa Buwis sa Sariling Trabaho. "

Kaya hindi mga freelancer ang malayang kontratista at samakatuwid, ang lahat ng mga freelancer ay outsourcees? Muli, iyan ay depende sa kung paano mo tinutukoy ang pareho. Ang karagdagang IRS ay nagpapaliwanag kapag ikaw ay hindi isang malayang kontratista sa ganitong paraan:

"Ikaw ay hindi isang independiyenteng kontratista kung ikaw ay nagsasagawa ng mga serbisyo na maaaring kinokontrol ng isang tagapag-empleyo (kung ano ang gagawin at kung paano ito gagawin) Ito ay nalalapat kahit na ikaw ay binibigyan ng kalayaan sa pagkilos. legal na karapatang kontrolin ang mga detalye kung paano ginaganap ang mga serbisyo. "

Sa kaso ng outsourcing na serbisyo sa customer sa ibang kumpanya, umiiral ang isang relasyon kung saan ang employer (ang kumpanya outsourcing trabaho) ay mapanatili ang ilang kontrol sa kung paano ang mga bagay ay tapos na.

Ang mga freelancer ay mga independiyenteng kontratista na dapat makatanggap ng 1099 mula sa kumpanya na gumagamit ng kanilang mga serbisyo at nakabatay sa pagbabayad ng kanilang sariling mga buwis, kasama ang self-employment tax.

Ang kontratista ay maaaring makakuha ng mga benepisyo tulad ng seguro sa kompensasyon ng manggagawa at madalas na binabayaran ng isang W2 at magkakaroon ng mga buwis na bawas mula sa kanila at hindi kinakailangan na magbayad ng mga buwis sa sariling pagtatrabaho.

Ang mga kontratista ay madalas na nagtatrabaho sa site at inaasahang magtrabaho ng ilang oras at araw para sa isang set fee at kadalasan ay gumagamit din ng kanilang sariling kawani. Ang mga kontratista ay nagtatrabaho rin para sa isang kumpanya (o nagmamay-ari ng kanilang sariling kumpanya.) Ang pederal na pamahalaan ay isang mahusay na halimbawa ng isang sistema na gumagamit (ginagamit) maraming mga kontratista. Ang mga kontratista ay madalas na nagtatrabaho para sa iba pang mga kumpanya na ang pamahalaan at pagkatapos bayaran ang kontratista.

Ang isang freelancer ay mas malamang na magtrabaho para sa maraming kliyente at makakatanggap ng 1099 na pahayag para sa mga talaan ng buwis. Ang mga freelancer ay mas madalas na ginagamit para sa isang oras na trabaho o on-call kung kinakailangan at karaniwang gumagana off-site.

Sa malaking iskema ng mga bagay, hindi mahalaga kung paano mo iniisip ang iyong sarili, independiyenteng kontratista o isang freelancer, hangga't maaari kang makahanap ng sapat na mga trabaho upang suportahan ang iyong sarili.