Real Estate Virtual Assistant - Gastos Paghahambing ng Virtual Assistant para sa Real Estate w / Employee

Ano ang Gastos sa Payroll ng isang Employee sa Buong Oras ?:

Anumang pagtatangka upang kuku ito pababa sa isang makitid na hanay ay kumplikado sa pamamagitan ng mga lokal na pasahod rate at iba pang mga kadahilanan. Gayunpaman, gumawa ng isang mabilis na hanay ng mga kalkulasyon upang makakuha ng isang ideya (gamit ang isang overhead na gastos ng 30% ** ng oras-oras o suweldo rate):

• ($ 12 / hour wage x 40 x 52) / 0.70 = $ 35,657 taunang gastos
• $ 24,000 na suweldo / 0.70 = $ 34,286 taunang gastos
• $ 15 / hour wage x 40 x 52) / 0.70 = $ 44,571 taunang gastos
• $ 30,000 na suweldo / 0.70 = $ 42,857 taunang gastos

** Ang Chamber of Commerce ng US ay naglagay ng gastos sa mas tulad ng 40%. Upang makuha ang gastos mula sa net wage, hinati namin ang kapalit ng 0.30, o 0.70.

Ang Iba Pang Gastos ng Empleyado Kailangan na Pag-isipan:

Tiyakin na isaalang-alang ang iba pang mga gastos na hindi gaanong halata o kadali sa pag-quantify. Ang iyong oras upang sanayin ang isang empleyado, mga gastos upang mag-advertise at makuha ang mga ito, mga di-produktibong gastos sa oras, muling pagsasanay at iba pang mga gastos kapag sila ay umalis, atbp Mayroon din ang isyu ng pagsasanay sa iyong kumpetisyon sa hinaharap.

Ano ang Gastos ng Virtual Assistant ng Real Estate ?:

Ang mga rate ng oras-oras para sa mga virtual na katulong sa real estate na may kinakailangang kadalubhasaan ay karaniwang tumatakbo sa pagitan ng $ 30 at $ 70. Maraming karagdagang diskwento ang kanilang mga rate kung ilagay mo ang mga ito sa ilang uri ng mga garantisadong retainer o mga bloke ng pagbili ng oras nang maaga. Gamit ang $ 45 / oras at $ 40,000 sa gitna ng aming mga halimbawa ng gastos sa empleyado, gaano karaming oras ang makakakuha kami mula sa VA ?:

• $ 40,000 / $ 45 = 889 na oras
• 889 oras / 52 linggo = 17 oras kada linggo

Mula dito, isang desisyon lamang kung makakakuha ka ng lahat ng nais mong gawin sa oras na iyong binibili at kung naniniwala kang magkakaroon ka ng kontrol at kalidad na iyong nais.

Maging makatotohanang sa iyong Paghahambing:

Karamihan ng mga kumpanya ng Virtual Assistant ay gagawing paghahambing ng empleyado-sa-katulong at ipakita ang parehong output ng trabaho na may mas mababang gastos. Ipinapalagay na, hindi lamang ang trabaho ng VA ay mas mabilis at mas mahusay dahil sa kanilang kadalubhasaan, kundi pati na rin na may di-produktibo o "gumawa-trabaho" na oras na kasangkot sa mga in-house na tauhan.

Malamang na totoo ito sa maraming kaso. Gayunpaman, siguraduhin na ang iyong oras na kasangkot sa koordinasyon at impormasyon transfer sa at mula sa VA ay hindi lamang ang pagkuha ng lugar ng nasayang oras ng empleyado. Sa ibang salita, hindi ito dapat dagdagan ang iyong oras ng pamamahala upang umarkila ng isang virtual na katulong.

Ito ay Hindi Tungkol sa Gastos Kahit

Magkano ang kontrol mo sa paglipas ng mga oras ng trabaho at pagganap ng taong ito? Ang mga Virtual Assistant ay kadalasang tinanggap bilang mga independiyenteng kontratista at ikaw ay nararapat lamang na sabihin sa kanila kung ano ang kailangan mo at libre sila upang maihatid ang kanilang mga serbisyo at produkto ayon sa nakikita nilang magkasya. Maaari itong maging maayos para sa iyo. Gayunpaman, kung nais mo ang mga tugon o mga materyal sa pagtugon na direktang maihahatid sa mga kliyente o mga contact kapag gusto nila ang mga ito, maaari itong lumikha ng isang problema.

Isulat ang mga bagay na gusto mo at kailangan mula sa isang virtual na katulong at makita kung gaano karaming mga item sa listahan ang maaaring magdusa kung hindi mo makontrol ang kanilang mga pagkilos. Kung karamihan sa kanilang mga tungkulin ay pagmemerkado, dapat kang maging mainam. Gayunpaman, kung tumutugon sila sa mga kliyente, siguraduhin na kayo ay magbibigay ng kalidad at napapanahong serbisyo.

Matuto nang higit pa dito: Mga Hakbang sa Desisyon - Virtual Assistant o Employee ng Real Estate?