Talaan ng mga Nilalaman:
- Ipasadya ang Seksyon ng Mga Kasanayan sa Resume mo
- Ipagpatuloy ang Halimbawa ng Seksyon ng Mga Kasanayan
- Maramihang Mga Seksyon ng Mga Kasanayan sa Resume
- Ipagpatuloy ang Halimbawa sa Seksyon ng Mga Kasanayan (Bersyon ng Teksto)
- Mga Listahan upang Suriin
- Mga Kasanayan: Hard vs. Soft
- Tukoy ng Trabaho kumpara sa Paglipat
- Hindi Dapat Isama ang Lahat ng Kasanayan sa Iyong Ipagpatuloy
Video: Tony Robbins's Top 10 Rules For Success (@TonyRobbins) 2024
Ano ang pinakamahusay na paraan upang magsulat ng isang seksyon ng kasanayan para sa iyong resume, at i-highlight ang iyong mga kwalipikasyon para sa trabaho? Kabilang sa seksyon ng mga kasanayan sa iyong resume ang iyong mga kakayahan na may kaugnayan sa mga trabaho na iyong inaaplay. Sa seksyon na ito, dapat mong ilista ang mga kasanayan na may kaugnayan sa posisyon o posisyon sa karera na interesado ka, tulad ng mga kasanayan sa computer, mga kasanayan sa software, at / o mga kasanayan sa wika.
Ipasadya ang Seksyon ng Mga Kasanayan sa Resume mo
I-customize ang seksyon ng mga kasanayan sa iyong resume upang tumugma, hangga't maaari, ang mga kinakailangan na nakalista sa pag-post ng trabaho. Ang mas malapit na pagtutugma ng iyong mga kasanayan sa mga kinakailangan sa trabaho, mas mahusay ang iyong mga pagkakataon ay para sa napili para sa isang pakikipanayam.
Halimbawa, kung ikaw ay nag-aaplay para sa isang posisyon sa pamamahala, isama sa iyong mga kasanayan sa seksyon ng Microsoft Office, mga kasanayan sa QuickBooks (kung mayroon kang mga ito), at iba pang mga program ng software na maaari mong gamitin. Kung ikaw ay isang computer programmer, ilista ang mga programming language, software, platform, at iba pang mga kasanayan sa Information Technology na mayroon ka.
Ang pagkakaroon ng isang seksyon ng kasanayan ay ginagawang madali para sa isang hiring manager upang matukoy kung mayroon kang isang tiyak na kasanayan na kinakailangan para sa isang posisyon. Ito ay isang madaling paraan upang makakuha ng mga keyword na resume papunta sa iyong resume.
Maraming mga tagapag-empleyo ang gumagamit ng mga awtomatikong sistema ng pagsubaybay ng aplikante (ATS) upang i-scan ang mga resume ng kandidato; ang mga system na ito ay na-program upang maghanap ng mga tukoy na keyword.
Ang mas maraming mga keyword ang iyong resume ay maaaring "tumugma," mas malamang na ang iyong resume ay mapipili para sa pagsusuri ng mga mata ng tao.
Ipagpatuloy ang Halimbawa ng Seksyon ng Mga Kasanayan
Ito ay isang halimbawa ng isang resume na may seksyon ng kasanayan. I-download ang template na resume (tugma sa Google Docs at Word Online) o tingnan sa ibaba para sa higit pang mga halimbawa.
Mga Kasanayan
- Katangian ng mga programa ng Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Makaranas ng QuickBooks at sa pagpapanatili ng badyet sa opisina
- Kakayahang magtrabaho kasama ang ilang mga operating system, kabilang ang Windows, Mac OSX, at Linux
Maramihang Mga Seksyon ng Mga Kasanayan sa Resume
Kung mayroong maraming uri ng mga kasanayan na mahalaga sa trabaho na iyong inaaplay, maaari mong isama ang higit sa isang listahan ng kasanayan sa iyong resume.
Halimbawa, kung nag-aaplay ka para sa isang trabaho sa edukasyon, maaari mong isama ang listahan ng "Mga Kasanayan sa Computer" at isang listahan ng "Mga Kasanayan sa Wika."
Ipagpatuloy ang Halimbawa sa Seksyon ng Mga Kasanayan (Bersyon ng Teksto)
Caroline Aplikante6739 Blossom StreetKingsport, TN 37617(000) 123-4567[email protected] SOCIAL MEDIA SPECIALIST Eksperto sa pagpapataas ng pagkilala ng organisasyon at pag-abot sa mga social media channel. Mataas na creative at pagtaas ng Social Media Specialist na may 6 na taon na karanasan sa pagbuo ng presensya sa social media para sa mga propesyonal sa real estate at maliliit na may-ari ng negosyo. Mahusay na kaalaman sa pagmemerkado sa social media at analytics, pagsulat ng nilalaman, pag-edit ng video, at digital photography. Kabilang sa mga pangunahing kasanayan ang: Social Media: Facebook, Twitter, Instagram, SnapChat, Pinterest, Google+, YouTube Pag-edit ng Nilalaman: Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook), WordPress Graphic Design: Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign, Dreamweaver, Premiere Pro) ▪ PROFESSIONAL EXPERIENCE ▪▪▪ HOMEFRONT REAL ESTATE AGENCY, Kingsport, TN SOCIAL MEDIA SPECIALIST (08/2014 - Kasalukuyan) Inihatid sa board upang suportahan ang koponan ng 18 mga ahente ng real estate sa paglikha ng isang dynamic na presensya sa social media sa buong Facebook, Google+, Twitter, Instagram, Pinterest, YouTube, at SnapChat channel. Mga pambihirang tagumpay: FREELANCE ASSIGNMENTS, Kingsport, TNSOCIAL MEDIA SPECIALIST (06/2012 - Kasalukuyan) Binuo ng isang network ng mga patuloy na maliit na kliyente sa negosyo na nangangailangan ng maliliit na social media at mga serbisyo sa pamamahala ng website. Itinatag ang mga social media account, dinisenyo mga website, at may-akda mga post at blog. Pambihirang mga Pagkamit: ▪ EDUCATION AND CREDENTIALS ▪ UNIVERSITY OF TENNESSEE, Knoxville, TNBachelor of Arts sa Pamamahala ng Media, 2012Listahan ng Dean; Paaralan ng Pamamahayag at Electronic Media Scholarship; Junior Year Abroad sa France Hindi sigurado kung anong kakayahan ang isama? Narito ang isang listahan ng mga resume at cover letter na mga keyword na maaari mong gamitin upang ilarawan ang iyong mga kasanayan, pati na rin ang mga listahan ng mga kasanayan sa resume para sa iba't ibang mga trabaho at mga uri ng trabaho. Kabilang sa mga hanay ng kasanayan ang parehong mga matitigas na kasanayan at malambot na kasanayan. Ang mga kasanayan sa mahihirap ay matututo ng mga kakayahan o kakayahan na maaaring mabigyan ng halaga. Ang mga kasanayan sa maliliit ay pansamantalang interpersonal na kasanayan (tulad ng "komunikasyon," "pamumuno," "teambuilding," o "motivational" na kasanayan) na mas mahirap i-quantify. Ang parehong mga uri ng mga kasanayan ay maaaring kasama sa isang resume at sa cover na mga titik.Narito ang higit pang impormasyon tungkol sa pagkakaiba sa pagitan ng mga matitigas na kasanayan at soft skills, at isang listahan ng mga soft skills. Ang mga kasanayan sa partikular na trabaho ay ang mga kakayahan na nagpapahintulot sa isang kandidato para sa trabaho na maging excel sa isang partikular na trabaho. Ang ilang mga kasanayan ay natamo sa pamamagitan ng pagdalo sa mga programa sa paaralan o pagsasanay. Ang iba ay maaaring makuha sa pamamagitan ng karanasan sa pag-aaral sa trabaho. Iba-iba ang mga kasanayan sa trabaho na batay sa posisyon. Halimbawa, ang isang IT help desk worker ay nangangailangan ng mga kasanayan sa computer, kailangan ng mga guro ang mga kasanayan sa pagpaplano ng aralin, at ang mga karpintero ay nangangailangan ng mga kasanayan na nagtatrabaho sa mga tool sa kapangyarihan. Ang mga kasanayan sa pagtutukoy sa trabaho ay maaaring contrasted sa mga nalilipat na mga kasanayan tulad ng komunikasyon, samahan, pagtatanghal, pagtutulungan ng magkakasama, pagpaplano, at pamamahala ng oras, na kinakailangan sa isang malawak na hanay ng mga trabaho. Ang mga nalilipat na kasanayan ay ang mga ginagamit mo sa halos lahat ng trabaho. Ang parehong mga uri ng mga kasanayan ay maaaring kasama sa isang resume. Habang naglilista ang iyong mga kasanayan ay isang magandang bagay, hindi lahat ng kakayahan na iyong inaangkin ay kailangang - o dapat - kasama. Huwag ilista ang mga kasanayan na hindi mo talaga nararanasan. Iwanan ang mga lipas na kasanayan (na program na natutunan ninyong gamitin sa bukang-liwayway ng teknolohiya ng computer, halimbawa). Dagdag pa, hindi na kailangang isama ang mga kasanayan na hindi nauugnay sa trabaho sa kamay. Maliban kung ikaw ay nag-aaplay upang aliwin sa mga partido ng mga bata, ang iyong kakayahang gumawa ng mga hayop ng balon ay hindi dapat kasama.
Mga Listahan upang Suriin
Mga Kasanayan: Hard vs. Soft
Tukoy ng Trabaho kumpara sa Paglipat
Hindi Dapat Isama ang Lahat ng Kasanayan sa Iyong Ipagpatuloy
Listahan ng Mga Kasanayan at Mga Halimbawa sa Mga Kasanayan sa Komunikasyon ng Nonverbal
Listahan ng mga kasanayan sa pakikipag-usap sa mga hindi panayam para sa mga interbyu at networking, may mga halimbawa at gagawin at hindi dapat gawin, kasama ang higit pang mga kasanayan na nakalista sa pamamagitan ng uri ng kasanayan at trabaho.
Anong mga Kasanayan sa Trabaho ang Kakailanganin ng Inyong mga Anak? - Mga Kasanayan sa SCANS
Alamin kung ano ang mga kasanayan na kailangan ng iyong anak upang magtagumpay sa trabaho. Nakilala ang mga ito ng Komisyon sa Kalihim ng Pagtatrabaho sa Kalihim ng Estados Unidos (SCANS).
Mga Kasanayan sa Pamamahala ng Antas 2: Mga Kasanayan sa Pagtatayo ng Kasanayan
Antas 2 ay ang pamamahala ng koponan / mga kasanayan sa koponan ng pagbuo ng anumang pagbubuo ng manager ay dapat master. Ito ay ang susunod na antas ng mga kasanayan sa pamamahala ng pyramid.